Kirkko myönsi tälle vuodelle suurimmat apurahat tutkimuksiin, joista odotetaan tietoa ja ymmärrystä kirkon työntekijöiden työuupumukseen. Miten pahaksi tilanne on päässyt?
Lähes 30 000 euron apurahalla työskentelee vuonna 2026 kolme tutkijaa.
Heistä Ville Kuusijärven ja Anu Morikawan tutkimustöiden nimissä esiintyy sana ”uupumus”.
Kuusijärvi aikoo tutkimuksessaan perehtyä palvelevaan johtajuuteen, psykologiseen turvallisuuteen ja työuupumukseen luterilaisissa seurakunnissa.
Morikawa puolestaan tutkii oppilaitospapin roolia eksistentiaalisen hyvinvoinnin tukijana suomalaisissa yliopistoissa. Osana hänen työnsä otsikkoa on kysymys: Pelkkää uupumista ja resurssipulaa?
Kirkon tutkimus ja koulutus -yksikön johtaja Hanna Salomäki kertoo, että sekä Kuusijärven että Morikawan työt käsittelevät kirkon ajankohtaisia kysymyksiä ja täyttävät kaikkineen kirkon apurahoille asetetut kriteerit.
– Sattumaa sen sijaan on, että molemmissa on uupumus esillä.
Salomäen mukaan työhyvinvoinnista on saatu viime aikoina myönteisiä uutisia.
– Kevan viime tutkimuksessa, vuonna 2024, 47 % kirkon alalla olevista arvioi työhyvinvoinnin kehittyneen selvästi tai jonkin verran parempaan suuntaan.
– 61 % on melko tai samaa mieltä siitä, että aikaa on riittävästi saada työ tehdyksi. Tilanne on selvästi parantunut vuodesta 2022, jolloin edellinen tutkimus tehtiin. Silloin luku oli 53 %.
AKI-liittojen jäsentutkimuksessa vuonna 2022 papeista kolmannes koki viikoittain olevansa tyhjiin puserrettu työssään. Kanttoreilla osuus oli 29 %.
Salomäki kertoo kirkon puntaroivan apurahahakemuksia monien eri kriteerien valossa. Niitä ovat esimerkiksi sovellettavuus, aiheen sijoittuminen etukäteen määritellyille painopistealueille sekä tutkimussuunnitelman laatu.
– Kuusijärven tutkimus käsittelee johtamista; uupumukseen liittyvät tematiikat ovat vain yksi osa-alue. Morikawan tutkimus keskittyy laaja-alaisesti oppilaitospappien rooliin muuttuvassa yhteiskunnassa.
– Kirkko on muutospaineiden alla niin kuin koko suomalainen yhteiskunta. Tällaisissa tilanteissa johtamisella on keskeinen rooli.
